市委编办凝心聚力打造“四有”型机构编制干部队伍
发布时间:2022-01-10

市委编办大力弘扬“勤勉敬业、敢于担当、马上就办、持之以恒”的作风,强化党建引领,突出政治建办、从严治办、能力立办、服务兴办,着力打造“四有”型机构编制干部队伍。该做法被中国机构编制网推广。

  一、政治建办“有信念”

  (一)夯实党员干部思想武装。聊城市始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,紧紧围绕增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把坚定共产主义理想信念作为机构编制干部党性教育核心内容,通过中心组学习、专题研讨等形式,有针对性地组织学习,切实增强党员干部政治敏锐性和鉴别力。

  (二)推动理论学习成果转化。坚持学思用贯通、知行合一,引导广大干部职工提高政治站位,紧密联系工作职责、岗位要求,创新思维,切实把习近平总书记关于机构编制工作的重要讲话和指示批示精神融入到工作谋划中,落实到工作推进中,体现到工作成效中。

  (三)激发编办为民服务意识。春节期间,市委编办党员志愿者到当地农村开展“全家福免费拍摄”志愿服务活动,为农民工家庭免费拍摄照片,用实际行动践行为民初心。同时,志愿者还到社区开展“普法进社区暨《民法典》志愿宣讲”等主题党日活动,邀请专业律师对《民法典》进行解读。通过各类活动,进一步拉近了党群距离,提高了党员干部为民服务的思想观念和责任意识。

  二、从严治办“有担当”

  (一)树牢担当作为的意识。开展干部作风整顿工作,对照“作风十弊”全面查摆问题,坚持问题导向,结合部门实际,把自身摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去,全面深入查摆,深刻反躬自省。加强过程评价、跟踪问效,将工作落实情况与年度考核、评先树优相结合。进一步完善促进作风转变的长效机制,引导全体人员树牢纪律意识、增强政治定力、强化责任担当。

  (二)明确担当作为的导向。作为党的机关、政治机关,市委编办坚持“学先进先要从政治上学,炼队伍先要从政治上炼”,突出政治自觉、政治历练、政治标准,提高对标中央的政治站位,强化令行禁止的政治规矩,培育积极健康的政治文化,切实把讲政治的要求贯彻到机构编制工作和自身建设的全过程、各方面。

  (三)提升担当作为的本领。党旗下宣誓、观看廉政教育片、瞻仰烈士陵园,每一次党日活动,都是一场政治历练;每一句先辈语录,都会增加编办党员的政治定力。通过开展各类学习活动,市委编办持续加强党风廉政建设,强化纪律执行,加强监督检查,推动广大机构编制干部知敬畏、存戒惧、守底线,坚决不越政治红线,不碰纪律高压线,自觉维护机构编制干部形象。

  三、能力立办“有作为”

  (一)把准工作新方向。紧扣新发展阶段、新发展理念、新发展格局,围绕“新时代兴聊十大工程”“十二项攻坚行动”目标,创新工作方式,提升业务水平。以《中国共产党机构编制工作条例》为遵循,逐步做好机构编制法治建设总体设计。每月召开学习强国APP“机构编制信息调研工作培训视频会议”,推动全市机构编制信息工作在全国、全省走在前列。

  (二)当好改革主力军。“做机构编制工作的行家里手”是每一名编办党员干部的工作追求。市委编办深入研究机构编制管理基本知识、政策要求以及上级部门关于机构编制方面的重要会议和文件精神,促使每名干部成为“政策通”。深刻领会《中国共产党机构编制工作条例》,教育引导全体干部职工牢固树立党管机构编制工作意识。深入推进系统干部业务培训,采取高校联合办班、专题业务培训等方式,推动干部业务能力综合提升。

   四、服务兴办“有实绩”

  (一)服务基层求务实。扎实做好“双联共建”工作,以支部领办合作社为抓手,走出了“公司+合作社+基地+农户”的新型农业模式,不断壮大村集体经济,探索出适合农村发展的致富道路。借助“四进”工作组、万名干部下基层、“三遍访”活动,认真贯彻落实习近平总书记关于做好困难群众帮扶工作的重要指示精神,不断强化党员干部责任意识,提升履职能力,利用传统佳节、党日活动等节点开展形式多样的帮扶活动,切实把党的关怀化作实际行动,在党和群众之间搭建起了“连心桥”,增强了群众对党组织的信任感和归属感。

  (二)攻坚克难出实效。市委编办坚持知行合一,把调查研究作为实践锻炼的重要手段,围绕“十四五”规划、“六稳”“六保”、年度重点、难点工作开展常态化的调查研究,通过丰富调研形式,切实增强工作针对性和可操作性。以推进机构职能优化协同高效为着力点,不断完善党政机构职能体系,推进体制机制改革创新,强化机关职能运行监管,统筹优化机构编制资源配置,推动新时代机构编制工作创新发展。加强干部轮岗锻炼,激励干部勇于担当、狠抓落实,强化服务意识,对部门和基层提出的需求,做到周到服务、主动服务、高效服务。