市委编办参加全省机关职能运行监管工作交流研讨会
发布时间:2021-04-08

    为进一步提升全省机关职能运行监管工作质效,3月31日下午,省委编办召开全省机关职能运行监管工作交流研讨会,省、市、县三级党委编办采用视频会议形式参加会议。

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          会上,聊城市、临沂市、济宁市、潍坊市、广饶县、泰安市泰山区、胶州市分别介绍了2019、2020年机关职能运行监管实现路径、方式方法、手段措施等经验做法,并就建立“市县评作为、职能部门评履职、人民群众评服务”的省直部门职能运行监管体系提出意见建议。

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省委编办王振乾副主任指出,2019-2020年,市县两级机关职能运行监管工作各具特色、成效初显。聊城市结合机关绩效考核,开发建设了职能运行监管系统,制定了《聊城市市级机关职能运行评估办法(试行)》,全面推开监管工作,将监管结果纳入市直机关绩效考核,日常开展的非接触式察访核验是一个很好的探索。2021年,要高标定位、持续发力,深入推进职能运行监管工作。

    一是立足新发展阶段,切实增强做好监管工作的责任感和使命感。要大力推动部门强化效益意识,让每一个机构、每一名编制都发挥出应有的效益,切实推动部门职责履行到位、职能发挥充分,全面提高机关治理能力和工作效能,推动“治理效能走在前列”,为新时代现代化强省建设提供有力保障。二是立足“三定”规定,优化完善监管内容指标。必须要对监管内容进行细化梳理,建立一套科学可行的指标体系。强调全面履职、履职重点、履职成效。三是立足务实管用,科学运用多种监管方式方法。开展部门职能运行监管的方式方法要结合实际精准用、要多方研判综合用、要注重写实平时用。四是立足提升效力,着力加强监管结果运用。纳入机关绩效考核结果是当前加强职能运行监管结果运用最直接、最有效的途径,也是职能运行监管结果运用的应有之义。与机构编制精细化管理有效结合,把监管结果作为机构编制资源配置的重要依据。为领导决策提供参考依据,充分发挥编办参谋助手作用。五是立足长远发展,建立完善监管保障机制。职能运行监管是一项系统性工作,涉及面宽,工作难度大、任务重。要积极争取领导支持,加强监管队伍建设,强化部门协调配合,注重总结宣传。学会借势借力,下功夫建立完善监管工作的保障机制,形成“团体作战”的强大合力。